奉行流 働き方改革 取り組みモデルガイドブック <生産性向上取り組み編>

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成長に必要なマネジメントの情報や分析データが迅速に手に入る環境にすることで、時間をかけずにマネジメントできる5の取り組み手法を紹介します。

ぜひ自社にとって最適な取り組み手法を見つけてください。

<生産性向上の取り組み手法>

人材マネジメント
①人材育成支援モデル
目標マネジメント
②目標達成モデル
販売マネジメント
③機会損失防止モデル
コストマネジメント
④コスト削減モデル
債権回収マネジメント
⑤貸し倒れリスク防止モデル