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人事評価から昇給・賞与査定までクラウド上で完結

「Hrvis」で実行した人事評価を「総務人事奉行」に自動連係することで、評価情報を更新・蓄積可能。昇給査定や賞与査定結果を「給与奉行」に自動連係することで、給与計算や賞与計算を効率的に実施できます。
- 人事データベースへの評価結果の入力や取込作業がなくなる
- 総務人事奉行の評価情報の入力
- 給与システムへの昇給情報・賞与情報のデータ取込み
設計も運用も効率的な人事評価ワークフロー
人事評価制度の設計から運用、査定まで人事評価の一連の流れをすべてクラウド上で管理できます。評価から昇給・賞与査定まで一気通貫で行えるので、上司・人事の負担を大幅に削減できます。

社労士が開発!テンプレートやマニュアルを活用して簡単制度作成
スキルマップや評価項目はテンプレートを幅広く取り揃えており、アレンジして人事評価制度を簡単に作成できます。 社労士おすすめの人事制度が初期設定されているので、すぐに運用し始めることもできます。人事制度の設計・運用までマニュアルでカバーしています。 動画マニュアルもご用意しています。

特許取得!業界初!AI搭載人事評価支援機能
人事評価支援機能に生成AIを搭載。生成AIが目標設定や一時評価の「たたき台」を自動で作成することで、人事評価の効率化と公正さを支援します。

- サービス年間利用料
- ライトプラン 月額500円/人 スタンダードプラン 月額600円/人 プレミアムプラン 月額700円/人
- サービス連携年間利用料
- ー
※30名以下の場合 ライトプラン一律月額15000円 スタンダードプラン一律月額18000円 プレミアムプラン一律月額21000円 100名以上お申込みの場合はボリュームディスカウントあり
- 対応奉行製品
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- 連携するデータ
- 人事評価結果データ
- 連携する処理
- 昇給額(基本給、役職手当)、賞与査定額
- 連携方法
- API連携
「給与奉行」と連携するために、給与項目および賞与項目の設定が必要です。
- サービス提供元
- 社会保険労務士法人ロイヤル総合研究所
お問い合わせ
詳しいサービス紹介資料は、下記フォームよりお問い合わせください。
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