2023年3月31日以降に終了する事業年度に係る有価証券報告書より、サステナビリティへの取り組みおよび人的資本と多様性に関して、開示が適用されることになった。
※令和4年11月7日金融庁「『企業内容等の開示に関する内閣府令』等の改正案の公表について」より
今後は対応状況が有報によって明らかになるため、サステナビリティへの対応が経営に資する取り組みになっているか、投資家から厳しく追及されることになる。
サステナビリティ経営を実現するための具体的取り組みと求められる開示とは？
東証市場別の対策と具体的開示方法・内容についてサステナビリティ経営の専門家が解説する。

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企業価値向上を目指すESG・SDGsの取組み
～サステナブルな経営を実現する東証市場別対策と非財務情報の開示～
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（１）サステナビリティ経営への関心の高まり
（２）長期ビジョンに基づく成長戦略
（３）高まる非財務資本の投資戦略と情報開示の重要性
（４）東証市場再編後の新規上場・市場変更の動向
（５）プライム企業に求められる対策～統合報告書を活用した価値創造ストーリーの構築
（６）スタンダード企業に求められる対応～優先すべき非財務情報開示の洗い出し
（７）グロース企業に求められる対策～非財務情報開示への対応と人的資本強化

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