
給与計算システムの選定ポイントは?中小企業がクラウド化する際の失敗しない選び方
給与計算業務では、多くの企業がExcelよりも給与計算システムを活用しています。しかし、年々複雑になる法制度への対応や手作業でのデータ収集・・・
給与計算システムの選定ポイントは?中小企業がクラウド化する際の失敗しない選び方
給与計算業務では、多くの企業がExcelよりも給与計算システムを活用しています。しかし、年々複雑になる法制度への対応や手作業でのデータ収集・・・
賃上げ促進税制とは?2024年改正で中堅・中小企業が押さえるポイントをわかりやすく解説
「失われた30年」といわれる時代を経て、ようやく企業による賃上げへの機運が高まってきました。政府も「賃上げ」を強く推奨しており、賃上げや人・・・
給与デジタル払い制度に必要な準備とは?導入手順や注意点をわかりやすく解説
給与の支払口座に電子決済アプリ等が利用できる「給与デジタル払い(賃金のデジタル払い)制度」が施行して1年以上が経過しました。2024年8月・・・
給与支払報告書は、従業員を雇用する企業が毎年1月末日までに作成・提出しなければならない書類です。給与支払報告書の目的や書き方、提出方法、提・・・
昇給率の計算方法は? 2025年の傾向や昇給を行う前にやっておきたいことを解説
昇給や昇進は、従業員の関心も高く、やりがいやモチベーション維持につながる重要な仕組みです。しかし経営者や担当者の中には、自社の昇給が妥当な・・・
給与明細作成~発行の流れとは?記載項目や電子化のメリットを解説
給与明細は、給与の支給額や控除額、勤怠情報が記載された書面です。これまでは、紙に出力した給与明細を従業員に手渡しあるいは発送していましたが・・・
給与計算ソフトのおすすめは?企業タイプごとの比較ポイントを解説
従業員に毎月給与を支給するにあたって、労務担当者が毎月必ず行わなければならないのが、給与計算業務です。この業務の効率化を目指すなら「給与計・・・
給与奉行クラウドの評判は?利用者の推しポイントからアンチ評価まで徹底解説!
給与奉行クラウドは、勘定奉行クラウドとともにOBCの2大看板として人気のシステムです。 株式会社ノークリサーチ調べでは、「2021年版中堅・・・
インセンティブ(報奨金制度)とは?具体例や導入メリットを解説
インセンティブ制度は効果的に活用すれば、従業員のモチベーションと生産性のアップにつながります。しかし、制度設計に失敗すると逆効果にもなりか・・・
給与明細に保管義務はある?適切で効率的な保管方法や再発行を求められた際の対応をわかりやすく解説
従業員の給与明細を保管している企業は多いでしょう。しかし、長期間の保管はスペースも取り、管理が大変です。「紛失したので再発行してほしい」と・・・
令和6年分 基礎控除申告書の書き方|控除額の計算から記入ミスを少なくする方法まで解説!
年末調整では、従業員から様々な書類を提出してもらう必要があります。基礎控除申告書も、そうした書類の1つで、給料を支払っている従業員全員が対・・・
休業手当とは?休業補償との違いや担当者が押さえておきたい基礎知識
労働には、ノーワーク・ノーペイの原則があります。これは、「労務の提供が行われなかった場合には賃金の支払義務は発生しない」というものですが、・・・
給与計算システムをクラウド化するときの比較ポイントは?ベンダーがこっそり教える失敗しない選び方
今、働き方改革による労働力確保・生産性向上だけでなく、新型コロナウイルスの影響や年々増える自然災害の備えに、多くの企業で従来のインストール・・・
「令和6年分 給与所得者の扶養控除等(異動)申告書」書き⽅の注意点を分かりやすく解説!
年末調整で従業員が提出する書類の一つに、「給与所得者の扶養控除等(異動)申告書」があります。この書類は、所得税の計算に関わる重要な書類で、・・・
賞与支払届の手続きの流れと、担当者が注意しておきたいポイント
企業は、従業員に賞与を支払った場合、「賞与支払届」を提出する義務があります。しかし、毎月支払う給与とは違い、賞与の支給は年に2回もしくは3・・・
いまさら聞けない?!
毎月行っている給与業務をスピードアップする方法
OBC働き方改革推進チーム 当たり前のように行っている毎月の給与業務。「もうこれ以上スピードアップできる余地はない」と思っていませんか?・・・
“給与デジタル払い”がついに解禁!メリット・デメリットや導入に向けた注意点を解説
労働基準法の一部改正により、2023年4月から新たな給与の支払方法に、電子マネー口座を利用する「デジタル払い」が加わりました。キャッシュレ・・・
退職金の種類と計算方法は?退職金の種類やかかる税金についても解説
従業員が退職する際に支給する退職金。退職金にはさまざまな種類の制度があり、それぞれの仕組みや計算方法が異なります。本記事では、退職金制度の・・・
給与の計算方法を4つのステップで解説!初心者向けの注意点も紹介
従業員を雇用している企業は、毎月必ず正確に給与計算を行う必要があります。給与計算を正確に、なおかつスムーズに進めるために、計算方法をあらた・・・
役員報酬とは?金額の決め方や給与との違いについてわかりやすく解説
会社の経営者は株式会社を設立した際に、役員報酬を決める必要があります。この記事では、会社における役員報酬の決め方や一般的な従業員の給与との・・・